介護老人保健施設ケア・スポット梅津

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出世

介護業界では出世とは縁遠い?感も有りますが

責任=待遇は比例していくものです

 

また多職種協働でチームケアを推奨する以上

魑魅魍魎な世界を導かなければなりません

 

相談員の多くが将来

施設長や事務長、管理者などに転じているのは

下積み生活と言える時間が

そうした状況を創り上げているのです

 

”虎に鈴を付ける”

慣れるとそうでもないのですが

色んな思いの妥協点、着地点を想定して業務することが大切

 

 

資格者もマネジメント職になって良いのですが

やはり井の中の蛙だった人は、頭打ちする傾向にあります

 

 

いつも言いますが

0ベースから1にするのと

すでにベースが有る1を1’にするのでは

同じ仕事でも「質」が大きく異なります

 

出世=待遇=責任=社会的地位=第三者評価

 

こうした色々なしがらみを受け入れ

昇華できるかどうかが将来役立つ内容となります